《陜西日報》：看“民企航母”如何承擔(dān)社會責(zé)任

——西安大型民營企業(yè)解決大學(xué)生就業(yè)問題的調(diào)查

2010年12月23日，《陜西日報》第四版以“看“民企航母”如何承擔(dān)社會責(zé)任”為題，報道了西藍(lán)公司對人才培養(yǎng)的高度重視，先全文刊登。

圖為：當(dāng)期報紙版面情況。

時至歲末，許多人都沉浸在辭舊迎新的氛圍中，但對即將走出校門的大四學(xué)生來說，明年上半年正是找工作的最關(guān)鍵時段?！昂灱s了嗎？工作有著落了嗎？”成為他們相互之間的親近問候。

這個階段，也正是西安許多民營企業(yè)大量招人的時候，各種招聘信息十分給力地在網(wǎng)絡(luò)上、各人才服務(wù)中心紛至沓來。以西藍(lán)天然氣、比亞迪、華為等為代表的一大批民營企業(yè)，每年都承擔(dān)了大量莘莘學(xué)子就業(yè)的重任，尤其在當(dāng)下大學(xué)畢業(yè)生逐年增加而“就業(yè)難”問題凸顯的時候，各大民營企業(yè)在發(fā)展壯大自身的同時，不斷給大學(xué)生們提供展示才能的廣闊天地，切實履行了“民企航母”的社會責(zé)任。

讓大學(xué)生成就各自夢想

近幾年來，西安市每年都“產(chǎn)生”大學(xué)畢業(yè)生20多萬人，其中90％的就業(yè)崗位是民營企業(yè)提供的。以高新區(qū)為例，那里聚集了電子信息、先進(jìn)制造、生物醫(yī)藥、現(xiàn)代服務(wù)四大產(chǎn)業(yè)，已成為關(guān)中—天水經(jīng)濟區(qū)中最大的經(jīng)濟增長極和全國發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的重要基地，受到許多大學(xué)畢業(yè)生的青睞。

小韓是長安大學(xué)汽車營銷專業(yè)的畢業(yè)生,一說起自己的就業(yè)夢想，他眼前一亮，毫不猶豫地說：“我最大的愿望就是能進(jìn)比亞迪公司，從汽車銷售干起！”

在近日公布的“2010中國最佳人力資源典范企業(yè)榜單”上，比亞迪股份有限公司被評為汽車行業(yè)最具人氣雇主，獲贈榮譽牌匾。據(jù)了解，“中國最佳人力資源典范企業(yè)”是中國最大規(guī)模的人力資源管理領(lǐng)域的選拔。

正如比亞迪汽車的標(biāo)志“BYD”（成就你的夢想）所表示的含義那樣，該公司自1995年成立以來，吸引了來自全國各重點高校的上萬名優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生的加入，無論是普通工程師，還是公司副總裁，處處都有他們的身影，并逐步凝聚成一支實力雄厚、精明能干的管理和技術(shù)骨干人才隊伍，成為比亞迪高速增長和全面擴張的堅強后盾和支撐力量。

而全國唯一一家擁有高壓輸氣管線的民營企業(yè)，同樣位于高新區(qū)的西藍(lán)天然氣股份有限公司，一直以來矢志不渝地承擔(dān)著解決大學(xué)生就業(yè)的社會責(zé)任。該公司屬于朝陽產(chǎn)業(yè)，目前已招聘使用了1000余名大學(xué)生，遍布各個崗位。

比亞迪公關(guān)部經(jīng)理張璇在接受本報記者采訪時表示：“人才是科技創(chuàng)新最重要的因素，作為一個以創(chuàng)新為動力的公司，比亞迪高度重視人才隊伍的建設(shè)和高端人才的凝聚。在人才招聘的過程中，我們本著‘人才與企業(yè)匹配’的招聘理念，根據(jù)公司實際需求和應(yīng)聘者綜合素質(zhì)錄用，沒有界定明確的文理科或男女比例。公司希望招聘到的員工能夠勝任工作，而且長時間地為企業(yè)服務(wù)，這是公司持續(xù)發(fā)展的需求，也是公司進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)、與員工分享成長快樂的體現(xiàn)?！?。張璇的這番話代表了許多民營企業(yè)的心聲。

為大學(xué)生提供廣闊發(fā)展空間

隨著社會競爭程度的日益劇烈，許多企業(yè)越來越認(rèn)識到人才的重要性。他們通過不斷吸收新鮮血液來發(fā)展壯大自己，同時也出臺了一系列措施吸引人才扎根企業(yè)、服務(wù)企業(yè)，讓年輕學(xué)子們能放開手腳干一番事業(yè)。

“目前公司重點培養(yǎng)、使用年輕大學(xué)生，因為他們可塑性強，有熱情，有干勁，朝氣蓬勃，很適合眼下公司向外擴張的狀況?！蔽魉{(lán)公司董事長姬秦安一語中的。

作為全省第一家在美國納斯達(dá)克全球市場上市的民營企業(yè)，西藍(lán)公司已與國際接軌，十分需要大量高尖端人才。特別是如今的西藍(lán)正處在投資擴張、二次創(chuàng)業(yè)階段，許多業(yè)務(wù)正往省外發(fā)展，比如與中石油合作在河南建母站、在湖北創(chuàng)立LNG長江船舶、在陜北即將投入運營的LNG一期工程以及開發(fā)LNG應(yīng)用市場等，這些項目都需要大量的大學(xué)畢業(yè)生。

姬秦安表示：“企業(yè)最大的優(yōu)勢之一在于能夠給年輕人提供職業(yè)生涯規(guī)劃，比如通過基層鍛煉，發(fā)展到能獨立工作帶團(tuán)隊，到最后成為技術(shù)骨干、在重要崗位任要職。經(jīng)過這么一個過程，培養(yǎng)年輕人的主人翁意識，讓他們工作起來有奔頭。”

今年28歲任技術(shù)部副部長的張飛飛大學(xué)畢業(yè)來到西藍(lán)公司，已工作了好幾年?！捌鸪跷抑皇且幻胀夹g(shù)人員，在有經(jīng)驗的老師傅的帶領(lǐng)下，我在工地現(xiàn)場操作，吃苦耐勞，并善于和設(shè)計院溝通交流，個人進(jìn)步很快，最后成為技術(shù)部主管，擁有了自己的技術(shù)團(tuán)隊。”談到這幾年來的變化，張飛飛感慨地說：“很帶勁，讓人拼力十足！”

要讓馬兒跑得快,必須給馬吃飽草。姬秦安非常關(guān)心愛護(hù)年輕人，專門在高新區(qū)租了兩幢樓供給外地、單身的年輕人。房間里有空調(diào)，冬天凍不到，夏天熱不著。畢業(yè)于西安財經(jīng)學(xué)院的該公司海外上市部的英語翻譯王寧霞，在見面交談時被得知家在外地，姬董事長立即安排公司后勤部門給其提供單身宿舍。如今公司里像她這樣情況的年輕人都解決了住宿問題。

同樣，比亞迪公司也始終本著以人為本的文化理念，密切關(guān)注應(yīng)屆生的職業(yè)發(fā)展和規(guī)劃，并提供全面持續(xù)的培訓(xùn)。此外，比亞迪給應(yīng)屆生提供很多福利，如解決戶口、提供永久性住宿、零首付購車、享受車補、購福利房等等。

給大學(xué)生開辟就業(yè)見習(xí)基地

隨著國家對經(jīng)濟發(fā)展方式和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，目前高新區(qū)越來越多的企業(yè)逐步向研發(fā)經(jīng)濟、知識經(jīng)濟轉(zhuǎn)化。比如,華為就擁有1.6萬人的研發(fā)規(guī)模,而中興通訊則有超過2.6萬人的研發(fā)規(guī)模。他們在給大學(xué)生提供就業(yè)崗位的同時，也開辟了大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地，既減少企業(yè)用人風(fēng)險，又給學(xué)生們提供免費的入行前培訓(xùn)。

位于西安軟件園的加拿大第四大軟件公司Platform不僅給實習(xí)生提供實習(xí)補貼，還讓其擁有和正式員工一樣的工作環(huán)境，享有參加公司組織的員工旅游、俱樂部活動及年假的權(quán)利，同時也享有參加培訓(xùn)的機會?！皬膬?yōu)秀實習(xí)生中招聘員工，是Platform公司重要的招聘渠道，大學(xué)生來Platform公司實習(xí)，可以在公司完成畢業(yè)設(shè)計和畢業(yè)論文?！痹摴灸池?fù)責(zé)人表示。

與此同時，新蛋、英飛凌、百盛餐飲以及高新區(qū)各動漫、網(wǎng)游行業(yè)每年也招收大量的實習(xí)生?！熬蜆I(yè)見習(xí)基地，是學(xué)生們走出校門、了解社會的最好平臺，也給企業(yè)和學(xué)生提供了雙向選擇的機會?！备咝聟^(qū)管委會外宣辦負(fù)責(zé)人楊俊東肯定地說。

據(jù)統(tǒng)計,目前西安市大部分民營企業(yè)對銷售類的社會需求量最大，此外，新增的招商項目以及新興行業(yè)如呼叫中心、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等十分缺人。高新區(qū)人才服務(wù)中心經(jīng)理董小泰在采訪中說：“通過在民營企業(yè)開辟見習(xí)基地，直到最后進(jìn)入民營企業(yè)，是大學(xué)畢業(yè)生對各企業(yè)的切身了解、轉(zhuǎn)變觀念的過程，讓他們知道就業(yè)之路其實很寬闊，就業(yè)之門就在自己身邊?！?/p>

（本報記者  王  陽  林曉雪）